Führungskräfte am Tisch

Guy Carpenter Karriere

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Bei Guy Carpenter gehören Sie zu einer spezialisierten Gruppe von Consultants, die die Art und Weise revolutionieren, wie Versicherer ihre Risiken, Kapitalbedürfnisse und Rückversicherungspreise bewerten und die Kunden dabei unterstützen, komplexe Risiken in Chancen umzuwandeln, um ihr Geschäft profitabel auszubauen. Zu unseren Kolleg*innen gehören globale Spezialist*innen für Rückversicherungsmakler, prädiktive Analysen und neue Kapitalformen.

Als stolzes Mitglied von Marsh & McLennan Companies bieten wir eine leistungsstarke Kombination aus Maklerexpertise, vertrauenswürdiger strategischer Beratung und branchenführender Analytik, um Kunden dabei zu unterstützen, sich auf neue Chancen einzustellen und profitables Wachstum zu erzielen. 
Team-Meeting im gläsernen Raum
Frau-erklärend

Thought Leadership:
Challenge Accepted – Problem Solved

Wir sind eine Organisation von Innovatoren im Bereich des Risikotransfers, neuer Kapitalformen und der aktuariellen Wissenschaft und Analytik. Mehr als 2.000 Fachleute arbeiten hier, und die meisten von ihnen sind die besten der Welt in hochspezialisierten Bereichen. Unsere Kunden vertrauen uns und wissen, dass wir die besten Talente für jeden Auftrag zusammenstellen.  

Lesen Sie unsere Meinung - von stillen Cyber-Risiken bis hin zu geopolitischen und wirtschaftlichen Veränderungen: 
No Limits to What You Can Achieve ​​​​​​​
Wir sind ein Unternehmen, das talentierten Personen sofortige Verantwortung und bemerkenswerten unternehmerischen Spielraum bietet. Gleichzeitig pflegen wir ein außerordentliches Maß an Zusammenarbeit. Die meisten Zuordnungen betreffen die Arbeit in globalen Geschäftsbereichen.

Erfahren Sie mehr über:
Keine Grenzen

Unsere Kultur

Was uns zusammenbringt, zeichnet uns aus. 
Zusammenarbeit
Wir leben von der Zusammenarbeit und nutzen unsere kollektive Intelligenz über Geschäftsbereiche, Grenzen und Hintergründe hinweg.
Profis treffen sich mit erhobenen Händen
Wir sind Menschen, die sich zu Wort melden, und Führungspersönlichkeiten, die zuhören, weil es immer einen besseren Weg gibt, Dinge zu tun.
Team, das an Treppen arbeitet
Wir leben voll und ganz und stellen uns jeder Herausforderung mit ganzer Kraft.
Image der Führungskräfte
Wir bauen Vertrauen auf, indem wir das Richtige tun, auch wenn es nicht das Einfachste ist.
Vorstandstreffen
Vor allem aber vertreten wir die Bedürfnisse unserer Mandanten mit Integrität.
Geschäftsmann mit Blick auf die Skyline der Stadt

Unglaubliche Vision & frühe Einblicke

Zu Beginn des 20. Jahrhunderts hatte unser Gründer, Guy Carpenter, die Einsicht, dass Daten - je mehr, desto besser - den Kunden helfen können, Gefahren vorauszusehen und Risiken zu messen. Diese Einsicht brachte uns auf einen Weg, der die Branche auch heute noch verändert. 

Lernen & Weiterentwicklung

Wir leben nach einer einfachen Philosophie. Abgesehen von hervorragenden Qualifikationen gibt es bei Guy Carpenter keine Hindernisse für Beschäftigung oder Aufstieg. Ihre Talente, Interessen und Leistungen bestimmen letztlich, wie schnell, wie weit und wohin Sie gehen.
Teamtraining
Unternehmens- und  branchenspezifische Trainings
Frau Mentoring eine andere Frau
Mentorship- und Reverse-Mentorship-Programme
diverser Mann lacht
Employee Resource Group (ERGs), die die Bedürfnisse der Unternehmen sowie die Entwicklung und das Engagement der Mitarbeitenden unterstützen 
Executive Team-Meeting
Viel Spielraum. Als Mitglied der Marsh & McLennan-Familie haben Sie auch die Möglichkeit, Ihre Interessen in unseren drei Schwesterunternehmen zu verfolgen: Marsh, Mercer und Oliver Wyman.

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen

Roberto Calderon
"Hier sind Sie Teil einer sehr vielfältigen und integrativen Belegschaft und erreichen durch unseren "One MMC"-Ansatz fast jeden Winkel der Welt. Egal, ob Sie sich mit Risikodienstleistungen oder anderen Strategien befassen, Sie sind Teil einer Gruppe, die für die unsere Kunden immer eine Lösung findet."
Roberto Calderon
Managing Director, Lateinamerika und Karibik, Guy Carpenter — London
Möglichkeiten für Studierende
Sie interessieren sich für Innovation, neue Kapitalformen und versicherungsmathematische Wissenschaft und Analytik? Unsere jüngsten Absolventen erleben von Anfang an sinnvolle und wirkungsvolle Arbeit.
junge Berufsgruppe
vielfältige Teambesprechung

Diversity & Inclusion

Wir sind der festen Überzeugung, dass eine vielfältige Belegschaft der beste Weg ist, um neue Ideen zu entwickeln, Karrieren zu verwirklichen und ein florierendes Unternehmen zu führen. Wir pflegen eine Kultur, in der alle Kolleg*innen ihr volles, authentisches Selbst in die Arbeit einbringen können und sich somit immer einbezogen fühlen.
Freiwilligen Gruppe

Soziales Engagement 

Die Mitarbeitenden von Guy Carpenter sind wunderbare freiwillige Helfer. Wir bewundern Kolleg*innen, die in ihren Gemeinden eine Rolle spielen, und geben ihnen Zeit, dies zu tun. Jedes unserer Büros setzt sich für lokale Anliegen ein, wo wir die größte Wirkung erzielen können. Einzelne Kolleg*innen nutzen unsere Büros auch als Drehscheiben, um Unterstützung für Anliegen zu sammeln, die sie bewegen.

Auszeichnungen und Anerkennung

Wir fühlen uns geehrt, von externen Organisationen für die Leistungen unseres Unternehmens und die erstaunlichen Personen, die ein Teil davon sind, anerkannt zu werden.
M&A Advisor Award 2019
Versicherungs-Insider-Award
Rising Star Award 2019
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